В прошлом, в 2016 году, Национальное Агентство Занятости Населения вывело 10 самых наиболее востребованных профессий. Таким образом, выяснилось, что в большинстве случаев, работодателям в Республике Молдова требуются Швеи, Подсобные рабочие, Производители, Продавцы, Специалисты по вязанию, Врачи, Операторы компьютера, Бухгалтеры, Водители. С этой точки зрения, данные о выборе молодых людей сегодня, предлагает возможность прогнозировать заранее профессиональные ниши, которые будут востребованы в будущем.
Половина молодых людей не знает, где они хотят работать
Около 49% респондентов не уверены в выборе желаемой работе. Вместо этого, около 45% респондентов точно знают, на какую должность претендуют и компанию, где они хотят работать. Люди, которые работают и учатся одновременно, знают работу и компанию, где они хотят работать в большей степени, чем те, кто только учатся. Этот факт подтверждает, что практика дает более четкое представление об обязанностях, связанных с той или иной профессией.
Насколько Вы знаете или уверены, в том на какую должность Вы претендуете, и в какой кампании Вы хотите работать после окончания обучения? Пожалуйста, ответьте, используя шкалу от 1 до 10, где 1 – совершенно не уверен, а 10 - точно знаю должность и компанию, в которой я хочу работать.
Молодые люди выбирают квалифицированную работу
Будущее Республики Молдова выглядит довольно оптимистично. Сегодняшние молодые люди продолжают и далее выбирать квалифицированную работу, требующую высшего образования. В то же время, наблюдается ориентация на должности на международном уровне, которые можно легко практиковать и за рубежом.Наиболее высокий уровень молодых людей, получивших запланированную профессию, планирует работать в областях связанных с самым популярным факультетом - экономическим. Таким образом, 13% их молодых людей, входящих в эту категорию, указали одну из следующих областей: бухгалтерский учет (чаще всего упоминается), «экономика», в общем, финансы, маркетинг, бизнес и администрация. 10% указали медицину. 9% обозначили области, связанные с инженерными и технологическими разработками, 6% - строительство и столько же - информационные технологии и право, 5% - общественный порядок, та же доля - образование и столько же планируют работать поварами. А высокий спрос на швей/портных, заявленных НАЗН, готовы охватить 3% респондентов.
Выбор профессии, которую мы хотим практиковать, в большинстве случаев зависит от уровня открытости к чему-то новому. Более консервативные люди будут выбирать профессии со стабильным доходом, сохранившиеся во времени, например, адвокат или врач. Большинство нонконформистских профессий, связанно с определенной дозой риска с точки зрения заработной платы и стабильности. Таким образом, среди профессий свободно перечисленных респондентами, с 0,7% - находятся творческие специальности, такие как дизайнер, фотограф, гид, художник или актер и даже дирижер.
