Într-un demers de cercetare și îndurare de rătăcirile sau reticențele tale profesionale, Axa Management Consulting a premiat ieri, 11 decembrie – făcându-le, deci, publice numele – cei mai buni angajatori din Republica Moldova, pentru anul 2019, în baza evaluării a cincisprezece elemente de funcționare care, la rândul lor, compun cei cinci parametri centrali:
Condiții de muncă,
Salarii și beneficii,
Oportunități de dezvoltare,
Sinergia grupului și grupurilor,
Gradul de satisfacție și mândrie a angajatului.
Topul este alcătuit din două categorii:
Companii mici (până la 50 de angajați),
Companii medii și mari (peste 50 de angajați).
Topul companiilor mici (denumirea fiecărei companii este însoțită de beneficiile pe care le oferă angajatului):
Philip Morris Sales & Marketing SRL (țigări și produse alternative, mai puțin dăunătoare)
Program de mobilitate internațională
Programe de dezvoltare profesională
Asigurare de sănătate
Program flexibil de lucru
Plătirea abonamentelor în centre sport
Gustări gratuite
Programe de mentorat și leadership
Webmaster Studio (site-uri web și aplicații mobile, servicii marketing și design, promovare pagini web și soluții IT)
Livrarea prânzului la birou
Distracții playstation, fotbal de masă, darts etc
Achitarea a jumătate din abonamentul la sala de sprt
Reducere de 50% pentru anumite servicii
Achitarea în rată a tehnicii (necesități personale) după șase luni de lucru în companie
Prograin Organic (cultivare, prelucrare, depozitare și comercializare culturi cerealiere și leguminoase ecologice)
Participarea la instruiri și confesrințe naționale și internaționale
Sesiuni de informare și networking
Instruiri online excursii regionale și/sau în străinătate
Tichete demasă pe suport electronic
Team building-uri
Programe de leadership, mentoring și management al carierei
Jivy Group (produse IT)
Asigurarea sănătății angajaților și a familiilor lor
Deplasări
Traininguri
Program flexibil de muncă
Cersuri de limbă engleză
Proiecte și activități într-un mediu profesionist
Elit Agrotehnologie (consultații agricole, servicii testare a solului și a produselor de prelucrare)
Participare la cursuri, traininguri în țară și în afara ei
Oficii spațioase și moderne
Automobil și număr corporativ
Tichete de masă
Activități în aer liber
Odihnă comună peste hotare
Topul companiilor medii și mari (plus beneficii):
Moldcell (operator telecomunicații)
Oportunități de dezvoltare, creștere și acumulare a experienței profesionale
Cultură de afaceri baată pe performanță, transparență, valori corporative și integritate, echilibru viață personală/personală, celebrarea succeselor comune
Proiecte educaționale interne și externe și proiecte de protejare a mediului.
Iute Credit (creditare)
Dezvoltare continuă a personalului
Decontarea a 50% din costul cursurilor de limbă engleză
Asigurare medicală privată și prânz asigurat
Legitimație de membru (iute member = iute brand ambassador) întru menținerea și promovării identității brandului
Angajații cei mai prolifici sunt selectați în programul Visit the World, pentru a studia experiențele de succes ale organizațiilor din alte state
Bonusuri financiare de două ori pe an
Sebo (creditare)
Asigurare medicală și pentru accidente
Bugete alocate activităților sportive ale angajaților
Împrumuturi în condiții speciale pentru angajați
Acces la traininguri corporative
Excursii în țară și în afara ei, team building-uri, zile de înverzire a mediului și petreceri corporative
Concursuri interne pentru angajați, cu vouchere turistice și alte cadouri
JTI – Japan Tobacco International (produse din tutun)
Asigurare de sănătate facultativă
Asigurare pentru accidente cu acoperire globală
Tichete electronice de prânz
Abonament anual la un club de sport de top
Abonament la clubul de fotbal
Progrm de mentorat și cursuri de dezvoltare racordate la nevoile individuale de dezvoltare
Petrom (distribuire produse petroliere, combustibili)
Program flexibil de muncă
Tichete de masă
Asigurare medicală privată pentru angajat și pentru familia sa
Decontare activități sportive
Suport financiar oferit la nașterea/adopția unui copil sau la căsătoria angajatului
Prețuri speciale pentru produsele Petrom
Evenimente dedicate familiei
Bilete la teatru, concerte, evenimente sportive
Microinvest (creditare)
Comunicare deschisă
Dezvoltare profesională continuă
Transparență și asumare de responsabilități
Best4U International (servicii IT)
Program flexibil
Diversitate de proiecte și instrumente tehnologice utilizate
Buget personal de dezvoltare
Mese și gustări gratuite, cameră de relaxare
Participare la traininguri specializate, team building-uri și cursuri de limbă engleză
Schimb de experiență în Olanda și la alte sedii ale partenerilor
Bonusuri pentru recomandări de angajare
Easy Credit (creditare)
Tichete de masă
Credite în condiții speciale pentru lucrători
Bilete de odihnă la sanatoriu
Program flexibil de lucru
Intruire internă și online
Consiliere, programe de leadership și mentoring
Șanse egale la carieră
Coca-Cola HBC Moldova (distribuire, vânzări și marketing pentru produse Coca-Cola)
Echipamente moderne de lucru
Mese și gustări gratuite
Consum de produse din stocul companiei în timpul orelor de lucru
Transport asigurat
Asigurare de sănătte facultativă
Uniforme și cadouri personalizate, cu logo-ul companiei
Platforme de traininguri online, team building-uri.
Ellation (dezvoltare media)
Acces la sală de sport în incintă
Cursuri de limbă engleză cu vorbitori nativi
Instruire internă și online
Călătorii către celelalte oficii ale companiei
Participări la conferințe locale și internaționale
Organizarea evenimentelor cu diverse tematici
Notă: ordinea prezentării companiilor nu reflectă în mod obligatoriu ordinea clasificării lor în baza punctajului.
